第六百七十七章 世界岛(2/2)

杨星可不想投入巨资只买来一堆沉在海底的烂泥和沙子，但现在这个项目的确看起来前景光明，大有可为，怎么说服安义礼就是大个问题。好在杰克，韦尔奇突然加进来，给了他一个很好的拖延理由“集团总部也对这个项目进行了审批，觉得风险和利润共存，中国人不是有句话叫“读万卷书不如行千里路”正好集团为了开发中东市场，最近需要高层去拜会海湾各国的首脑，本来要我出马，我最近实在走不开，你就亲自去一趟，实地考察后再下结论。”自从杨星交棒给韦尔奇后，他这位不到三十的董事长优哉游哉的买欧洲古堡逛澳大利亚牧场，看起来休闲惬意，似乎与中星国际的具体事务绝缘。而韦尔奇这位年过六旬，本该退休的老头却成天东颠西跑的忙碌不休，最近还在为统一集团品牌ci的事情奔忙，本来就没几根头发的脑门越发明亮，成为集团内部的一个笑话。

所以他一有空就抓住打算摸鱼的杨星不放，毕竟杨星才是中星集团的“王”这种礼仪性的拜会，由他出面最合适。何况他正忙于中星集团品牌统一和长期规划…，也真的分不开身。凑过来听到安义礼的建议，就直接替杨星拿主意了，杨星心里有愧，也只好点头同意。安义礼听说老板要亲自去迫拜参观更是高兴，要是能让杨星当场拍板，他的辛苦也就有了回报。

韦尔奇当然不只是为安义礼出谋划策，他找杨星谈的是另一桩正事。最近中星集团上下正开展统一集团ci和提升“中星”品牌为企业核心品牌的活动，需要和杨星商量。当年杨星为了上市和尽快开展业务，采取了多品牌经营策略，如今“十方俱灭”的羽翼已成，他们不但各自拥有自己的品牌，旗下通过收购和自研还开发出了不少子品牌，层层叠叠推起来，有时让消费者根本分不清自己的产品是不是中星旗下的。

而且当初杨星为了发展在国内还特意选择低调，许多时候消费者摸不清中星集团的组织架构，经常把“十方俱灭”和中星集团总部搞混，严重干扰了中星的品牌认知。在通用电气工作了几十年的韦尔奇一上来就发现了这个问题，得到杨星同意后立即放手大干，现在他准备用“中星”这个核心品牌把旗下管理混乱的各种品牌全部统合在一起，并将集团总部的品牌办公室职权上升到同大项目事务部平级的水平，品牌的战略设计和规划…直接向他负责。

杨星对此是深表赞同，中星国际经过这些年发展，早已超越了埋头苦干不求名利的阶段，国内政治大人物对中星的一再凯觎也让他明白光低调并不一定是好事，现在正是擦亮“中星国际”品牌的时候，竞争对手三星、索尼、ibm都在竭力向消费者灌输核心品牌承载的企业商誉，中星不能落在后面。品牌建设一般分为品牌定位、品牌延伸、品牌资产的层层递进的过程。如今韦尔奇做得正是要扩大中星国际品牌识别度，把它延伸到旗下所有产品身上。

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