第七十五章 立规矩(1/1)

>boss开道：傲娇萌妻太难缠

巫山和安洁兰俩人随着人流到了厂办广场，所有愿意留下的原501厂职工此时都已经聚集了过来。虽然比之前足足三千多人少了三分之二还多，但此时的新科工厂职工们看起来仍然宛若浩荡的长河在汇入到一望无际的人之湖里。

“原一车间的职工到我这里集合！”

“二车间的到我这里集合！”

“三车间的来这里！”

“动力车间的在这边！”

“厂办的都过来！”

随着新科公司人事档案的完善，胡文海第一件事情就是把原501厂厂保卫科的职工都挑了出来，并且迅速的给他们恢复了编制。

别看厂保卫科现在只剩下了三十个人，但在501厂的编制里，厂保卫科的每一个科员可都至少是一名民兵班长。

每年都有至少一个月的时间，这些人要组织501厂的民兵营进行训练，其训练内容并不比正规pla的轻步兵战术水平要求低多少。

毕竟501厂作为军工厂，子弹和轻武器总是能管够的。也就是去年501厂被下放到地方之后，这训练才有些懈怠了起来，但至少民兵编制并没有撤销。

如今这队伍一拉出来，厂保卫科的干事们组织一下纪律还是没有问题的。

就在这些厂保卫科干事的吆喝和指挥下，新晋的新科公司员工们在厂办广场上排出了几行不那么规整的队伍，略有些嘈杂的看着一行人登上了那个还没有拆除的“临时”主席台。

“新科公司的各位同事大家好，想必我们不用再重新互相认识一次了。”胡文海站在台上，显得游刃有余、挥洒自如：“告诉大家一个好消息，新科公司已经在绣城工商局进行了注册，如今已经是一家合法的企业实体了！多余的话我就不说了，本公司现在颁布第一条厂规，那就是不许在会议上说废话！所以，我就直接说点干货吧。”

“咳咳，我宣布”胡文海清了清嗓子，高声道：“从今天起，所有原501厂职工的工资收入，在加入新科公司之后全部提高一倍！”

嚯！

胡文海这句话话音刚落，底下的人群顿时炸开了锅。虽然他们都是带着美好的愿望，才放弃了国营的铁饭碗而选择了新科公司这条未知的道路。

但这幸福来得太突然，实在是有些让人不知所措。

之前501厂工人的工资大概在七十到一百四十人民币之间分布，没有奖金、没有职务津贴，除非熬年资等着提职称，否则极少能够有加薪的机会。

也就是说，胡文海的这个决定，直接让这些新晋新科公司员工，哪怕是最低级别工人的工资，也能和外面其他企业的高工相比。