第三一四章 教育,筑牢倾向性问题的思想防线(2/2)
点规律的认识不深,研究不透。干部骨干面对复杂的兵员成分变化,不会做思想工作,说理说不清,工作做的不细,遇到棘手问题,可就没有办法了,于是才采取打骂体罚的手段啊。
要想从根本上解决和打骂体罚的问题,杨文斌觉得需要以下几方面的工作去做。
一是党委、支部要高度重视,要更新观念,干部骨干要履行职责发挥作用。……
二是要加强教育培训,切实确实提高干部骨干抓经常性教育、经常性管理教育两个经常性工作的能力。……
三是要开展好相关配合活动,开展战友情、战斗力大讨论,切实融洽内部关系。……
四是应该放下包袱,开动武器,高标准完成年度各项任务。……”
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